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會議手冊簡潔版范文模板

來源:青島會議公司作者:青島會議公司 時間:2025-01-13

本文目錄

  1. 工廠文員崗位職責簡潔模板10篇
  2. 2020簡潔版網絡服務合同范文3篇
  3. 簡易勞動合同模板大全

在許多企業中,你都可以查閱到厚厚的一本崗位責任手冊,在手冊中有企業每個部門的部門職能和每個職位的崗位職責,書寫地非常細致和系統。下面是我給大家帶來的工廠文員崗位職責簡潔模板10篇,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

工廠文員崗位職責1

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1、負責相關資料與信息的收集、整理、錄入、呈報;

2、負責生產進度相關的數據、報表的追蹤、監控、匯報;

3、負責協助生產部辦公室的日常工作;

4、完成上級交辦的其他工作。

工廠文員崗位職責2

1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;

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2、報表的收編以及整理,以便更好地貫徹和落實工作;

3、完成其他臨時安排的任務。

工廠文員崗位職責3

1、每天各產品生產數量統計

2、貨物出入庫統計

3、協助工廠經理和生產主管完成工作

工廠文員崗位職責4

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1、負責工廠員工入職、離職等手續的辦理;

2、負責工廠員工考勤的管理和統計;

3、負責車間各班組計件員工各道工序的數據統計、工資核算等;

4、負責工廠日常行政事務的處理和監督;

5、完成上級領導交辦的其它臨時性事宜。

工廠文員崗位職責5

1.負責項目文件記錄編寫、組織相關人員人員抄寫、整理歸檔。

2.負責與QC、QA溝通協調、保證記錄數據的統一。

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3.負責輔助記錄編寫并組織相關人員人員抄寫、整理歸檔。

工廠文員崗位職責6

崗位職責:

1、起草行政綜合文件、計劃、公文、報告等文件,做好公司文檔管理工作,對文檔進行定期整理、分類、歸檔;

2、匯總各類報表、做好公司大事記和外事活動日記、編寫公司簡訊;

3、協助完成辦公資產、辦公用品與雜物的采購、維護和管理工作;

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4、協助組織公司各種活動和會議,做好會場布置、會議記錄和后續督辦工作;

5、協助做好日常接待、來信、來訪等有關事宜;

6、維護公司日常辦公秩序和辦公環境;做好公司車輛管理和日常維修保養工作,做好公司電話、電腦網絡等信息終端管理工作;

7、領導交辦的其他工作;積極完成上級領導交辦任務。

任職資格:

1、本科以上學歷,工商管理、信息化管理、中文、法律等相關專業,有行政事業單位或國有企業工作經驗者優先;

2、較好的公文寫作和文字表達能力,熟練使用計算機辦公軟件;

3、能夠熟練運用操作各種辦公設備,熟悉辦公室相關流程;

4、掌握行政職能、行政組織等行政管理學的基本知識,了解人力資源管理相關知識;

5、具備一定物業管理能力,了解財務管理基本知識;

工廠文員崗位職責7

崗位職責:

1、負責與客戶對賬,對接的負責人郵件溝通、電話溝通、等。

2、根據項目合同結費規則,核算公司運輸中的運費,并與對應客戶接口人對賬并確認開票,保證應收賬款金額與開票金額的一致;

3、負責統計并審核運營部提交的貨損賠付清單并負責每月按貨損銷賬扣款以及與客戶的理賠處理、支付跟催并登記貨損明細數據表。

4、能獨立處理日常訂單問題;

5、負責客服錄入數據的審核

6、領導交辦的其他工作。

任職條件:

1、大專以上學歷,財務相關專業優先;

2、1年以上辦公室文員類工作經驗;

3、辦公軟件熟練,e_cel表格精通;

4、有物流行業工作經驗優先錄用;

5、做事認真,有責任心

工廠文員崗位職責8

一、人事方面:

1.檢查全體員工出勤狀況,按照公司有關規定,督促員工遵守公司規范和人事紀律;

2.收集及存檔相應的勞動、人事法規及公司下發文件,向廠內管理人員提供人事規范咨詢;

3.負責公司各項人事制度的傳達,實施和檢查;

4.負責公司人員的招聘工作;

5.公司全體人員的合同、檔案管理和資料的收發;

6.負責公司全體員工績效考核的組織、實施和總結;

7.負責規劃、執行員工的培訓工作;

8.與政府有關職能部門保持聯系,保證公司良好的外部環境。

9.月底負責工廠全體人員考勤統計;

二、業務跟單方面:

1.接受上級工作指示和客戶信息,將該信息傳達給公司內部對應部門。

2.聽從上級管理意見,聽從其他部門,特別是生產部門關于交期的意見。

3.每日適時下車間追查生產狀況是否可以滿足客戶交期。

4.客戶樣品管理:

1)當工程接到新產品單時,配合工程向客戶尋求相關資料,

2)當客戶有交貨需求時,督促工程迅速完成樣本工作。

3)如送樣前客戶提出交貨,要求客戶提出預產訂單或其他生產排程依據,以方便安排生產。

4)當工程送樣達成,參與新產品發布會,在會議前后時向客戶訊證,并索要正式訂單。

5)將工程確認的樣品,按冊記錄發放給品質部門,作為量產的管制依據。

6)如品質部門或客戶對樣品提出疑問,將信息傳達給工程處理。

5.下單跟單工作:

1)追客戶下訂單或其他生產排程依據,以方便安排生產。

2)依據客戶訂單下公司內部制造通知單并發放各相關部門,并做好工單發放記錄,避免造成有單無貨或有貨無單情況。

3)審核生產日報表,進行工單產能結算工作,以追蹤工單達成情況

4)如公司生產量或生產工藝無法達成客戶交期時,及時與客戶溝通處理。

6.出貨追蹤管理工作:

1)將和客戶協商的交期制定成出貨計劃,請倉庫,品質做好出貨準備。

2)如客戶對出貨時間有疑問,與客戶協商;盡量滿足其合理的要求。

3)督促生產部門達成交期并及時入庫,要求倉庫及時備料請品質部門檢驗,以上工作需要提前完成,避免出現備料不及時或無計劃的出貨。

4)督促倉庫送貨員將送貨單準確收回,并建檔以方便查帳。

7.其他工作:

1)按時和客戶有關人員進行帳務核對,確保送貨單沒有失誤。

2)如客戶有變更交期的,積極與倉庫協商,修訂生產計劃,督促生產部門執行之。

3)如生產部門因交期沒有達成,及時和客戶協商,商討新的交貨時間。

4)如需要補單交貨的,與生產部門協商及時補單作業。

5)積極和倉庫一起與客戶協商包材回收問題,減少公司包材損失。

三、采購方面:

1、認真執行公司采購管理規定和實施細則,嚴格按采購計劃采購,做到及時、適用,合理降低物資積壓和采購成本。對購進物品做到票證齊全、票物相符,報帳及時。

2、熟悉和掌握市場行情,按“質優、價廉”的原則貨比三家,擇優采購。注重收集市場信息,及時向部門領導反饋市場價格和有關信息。合理安排采購順序,對緊缺物資和需要長途采購的原料應提前安排采購計劃及時購進。

3、嚴把采購質量關,物資選擇樣品供使用部門審核定樣,購進大宗物資均須附有質保書和售后服務合同。積極協助有關部門妥善解決使用過程中會出現的問題。

4、加強與驗收、保管人員的協作,有責任提供有效的物品保管方法,防止物品保管不妥而受損失。

5、完成領導交辦的其它各項工作。

工廠文員崗位職責9

1、及時、準確接聽/轉接電話,接待來訪客人;

2、收發公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登架理以及轉遞工作;

3、負責辦公區域的環境維護,保證設備安全及正常運轉;

4、執行現金管理制度,做到日清月結。

5、完成上級主管交辦的其它工作

工廠文員崗位職責10

1、提供銷售報表及部門銷售業績的統計、查詢、管理;依據統計整理的數據資料,向主管提交參考建議與方案,用于改善經營活動;

2、負責公司各種證書、資質的保管、登記,公司辦公設備的購買,管理及領用登激作;

3、整理公司訂單,合同的執行并并歸檔管理;

4、內部收支、往來賬核對等賬目處理;

5、負責對外協商、聯絡、接待、企業文化的宣傳等日常行政工作;

6、領導交代的其它工作。

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網絡服務,是指一些在網絡上運行的、面向服務的、基于分布式程序的軟件模塊,網絡服務采用HTTP和XML(標準通用標記語言的子集)等互聯網通用標準,以下是我整理的網絡服務合同,歡迎參考閱讀。

簡潔版網絡服務合同范文 1

委托方:__________________(以下簡稱“甲方”)

受托方:__________________(以下簡稱“乙方”)

甲方委托乙方就__________________相關網絡運行提供維護服務,雙方經過平等協商,在真實、充分地表達各自意愿的基礎上,根據《中華人民共和國合同法》的規定,達成如下協議,并由雙方共同遵守。

一、服務范圍

1.服務內容包括:

(1)網絡的維護;

(2)廣域網和網絡核心設備(路由器、ca代理服務器等)的維護;

(3)_________的核心網絡;

(4)為甲方相關人員提供培訓服務;

(5)提供技術支持和技術顧問服務;物業服務合同示范文本(6)提供甲方長期現場運行維護服務;

(7)提供________________現場服務;

(8)____________________________。

2.服務范圍包括

3.有效期為:________年________月________日到________年________月________日。全部服務期結束前________個月內,雙方友好協商簽署下一個服務期協議。

二、雙方職責

4.甲方職責:

(1)負責提供服務內容實施過程中所需的相關資料;

(2)負責提供乙方在本服務實施過程中所必需的工作場所、設備等;

(3)負責配合乙方協調相關單位實施本合同約定的服務內容;

(4)________________________________________________。

5.乙方職責:

(1)負責按照相關技術標準規范、保質、按時的完成各項服務內容。

(2)協調廣域網的線路服務商保證主干網暢通,保證相關網絡穩定。

(3)根據甲方需要,負責對甲方人員進行培訓;

(4)指定項目負責人,并成立相應的技術支持隊伍負責網絡技術及運行維護服務。

(5)向甲方提供相關技術文檔和操作手冊。

(6)保證在實施服務時,不得侵害其他第三方的軟件著作權、財產權和名譽權。否則乙方應承擔由此產生的一切后果,甲方不承擔任何責任。

(7)________________________________________________________________________________。

三、服務實施驗收

6.乙方技術支持隊伍應根據甲方的需求在______________內進行相關網絡運行維護。

7.具體服務實施前,乙方應提交詳細的工作計劃、工作進度和經費預算報甲方確認。

8.具體服務實施后,乙方提交驗收申請報告,由甲方代表簽字驗收,并由________審核確認。驗收文件作為服務費結算的依據。

四、培訓

9.乙方根據甲方需求進行人員培訓。

10.培訓人數、課程安排等由雙方根據具體需求協商制定。

11.培訓的場地及設備由甲方提供。

五、服務費用

12.服務費用構成:序號

工作內容

工作量

費用

備注1.工作量以實際發生的服務為準;2.服務費用根據行業記錄為準。

13.本協議所涉及的費用每______________結算一次。

14.結算時間到期前_______個工作日,乙方向甲方提交_______的實施服務的明細表(附表1)和匯總表(附表2),經甲方審核后確認相關費用,報甲方_______審核。

15.服務過程中,如遇服務內容增加或變更導致的費用增加或變更,由雙方指定代表簽字確認后,與下一結算期間產生的費用合并計算。

16.在甲方確認_______服務內容和費用概算后的_______個工作日內,由甲方一次性支付給乙方。

六、違約責任

17.除不可抗力因素外,由于乙方自身原因造成工期延誤,每延期一天,乙方應承擔該項服務費用_______/日的違約金,并賠償甲方由此造成的損失,違約金可以從服務費用扣除。

18.因乙方未能按時完成合同(不可抗力除外),在甲方發出催辦通知書之日起_______日內,乙方仍未能完成的,甲方有權解除合同,甲方由此產生的一切損失由乙方承擔。

19.甲方無正當理由不能按約付款,延期超過_______個工作日后,乙方有權要求甲方支付服務費用_______/日的滯納金,因付款拖期而造成的工期延誤乙方不承擔責任。

20.其他違約行為,按照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國著作權法》、《計算機軟件著作權保護條例》和相關法律法規的有關規定執行。

七、不可抗力

21協議的任何一方因戰爭、火災、水災、臺風、地震等不可抗力的因素而無法履行其義務時,本協議履行期限將延長與上述事故持續時間相等之日數。

22、因不可抗力導致無法履行義務的一方應在不可抗力發生之日起_______個工作日內書面通知對方。

23.因不可抗力導致無法履行義務的一方應于該不可抗力事件終止或排除后_______個工作日內書面通知對方。

24.如不可抗力影響協議履行超過_______天,雙方應就協議的進一步履行與否進行磋商并達成一致。

八、其他約定

25.本服務合同未盡事宜的處理,由雙方協商,并以補充協議或會議記錄經雙方簽字確認同意后,方能生效。雙方在更換全權代表時,須在_______個工作日內以正式書面形式通知對方。

26.在執行服務合同過程中發生任何糾紛均需通過雙方協商解決。協商不成的,按下述第_______種方式解決

(1)提交_______仲裁委員會仲裁;

(2)依法向人民法院提起訴訟。

27.在仲裁或訴訟期間雙方應繼續履行服務中不屬于糾紛范圍的義務。

九、協議生效

28.本合同由雙方代表于_______年_______月_______日簽字生效。

29.本合同用中文制成一式四份,甲方、乙方各執兩份,具有同等法律效力。

30.本合同的所有附件及工作過程中形成的文件、會議紀要等均為本合同不可分割的部分,并與本合同具有同等法律效力。如合同附件中的條款與協議條款的相關內容相沖突時,以本協議條款為準。

31.所有關于本合同條款的修改、補充、變更,需經雙方協商并制作書面補充協議,雙方簽字蓋章后方能生效,補充協議作為本合同不可分割的一部分,具有與本合同相同的法律效力。

附表1:網絡運行維護服務日常維護明細表

附表2:網絡運行維護服務匯總表

甲方:_____________乙方:______________

單位地址:_________單位地址:__________

法定代表人:_______法定代表人:________

委托代理人:_______委托代理人:________

電話:_____________電話:______________

開戶銀行:_________開戶銀行:__________

賬號:_____________賬號:_____________

甲方:乙方:

簽字:簽字:

年月日

簡潔版網絡服務合同范文2

甲方:_________

乙方:_________

第一條合同項目

乙方代理甲方在國際互聯網(internet)上注冊甲方申請注冊的通用網址。注冊的數量為通用網址_________個,分別為_________;

第二條雙方的權利和義務

2.1甲方的權利和義務

2.1.1甲方對所注冊的通用網址擁有internet通用網址管理機構(包括但不限于nsi和/或cnnic,下同)認可意義下的所有權。

2.1.2甲方可以在注冊成功之后的任何時候,將通用網址保留在乙方的通用網址服務器或者轉移到其他甲方指定的通用網址服務器上。

2.1.3甲方所申請注冊的通用網址,應該沒有侵犯乙方或者任何第三方的權利。如果該申請注冊的通用網址侵犯了乙方或者任何第三方的權利,由甲方承擔一切責任。

2.1.4甲方承擔此次通用網址注冊全過程產生的權利和義務及違反2.1.5所可能產生的后果。

2.1.5甲方認識到通用網址注冊申請的成功與否是由申請本身及申請時間等因素決定的,乙方僅以代理身份代為辦理有關手續,對通用網址能否成功注冊不提供任何擔保。在未與乙方核實之前,甲方不得對外聲稱自己是該申請通用網址的所有者,也不得斷定通用網址注冊成功或者注冊不成功。

2.1.6甲方應向乙方出具授權委托書并為乙方的工作提供必要的協助。

2.1.7甲方應按時足額向乙方繳納所需的全部費用。如果在規定的時間內沒有足額交費,將被視為自動放棄所注冊通用網址,甲方應承擔全部后果(包括但不限于被通用網址管理機構取消該通用網址的注冊)。

2.2乙方的權利和義務

2.2.1乙方為甲方辦妥第一條所注明的通用網址的全部申請注冊手續,乙方不以任何明示或者暗示的方式擔保甲方申請注冊的通用網址能夠成功注冊。

2.2.2乙方在本合同生效后_________個工作日內進行有關的查詢和注冊申請。

2.2.3乙方提供如下的注冊后服務:向甲方報告查詢和注冊結果;代甲方支付internet通用網址管理機構所需的有關費用;用乙方的通用網址服務器為甲方的通用網址提供通用網址服務;在本合同有效期內保持甲方的通用網址直到甲方具備使用它的條件;如果甲方提出書面申請,為甲方設立電子郵件轉發帳號和不可編輯的“建設之中”的網頁;在甲方提出書面申請時,將通用網址轉移到甲方指定的通用網址服務器上。

2.2.4乙方按照約定收取本合同第三條的合同金額和代甲方繳納的有關費用及按照規定標準應收取的其他費用。

第三條合同金額

本合同涉及到的國際國內通用網址注冊的收費標準和注冊數目如下:通用網址注冊費是人民幣_________元/年,_________個通用網址合計_________元;

本合同全部金額為_________元。

第四條服務期限

在本合同中,對于保護性通用網址注冊,乙方的服務期限為:通用網址為_________年_________。

第五條付款方式

在本合同簽訂之同時,甲方將注冊通用網址的全部款項共計_________元支付乙方。對于后續服務所需的費用,甲方在前一次付款款項的有效期結束之前_________個月內支付乙方,本合同得以繼續履行。

第六條合同期限

合同期限與服務期限一致。

第七條合同解除,終止及違約責任

7.1在合同執行期間,如果甲方將通用網址轉移到除乙方以外的其他通用網址服務器,本合同即告解除。

7.2在甲方前一次付款款項的有效期結束后,如沒有接到甲方(轉載自第一范文網,請保留此標記。)第二次付款,本合同自動失效。

7.3如果甲方所需的通用網址未能注冊成功,本合同即告解除,乙方將全部款項扣除有關費用后退還甲方。

第八條爭議解決

8.1因履行本合同或與本合同有關的一切爭議,雙方當事人應通過友好協商方式解決。

8.2如果協商未成,雙方同意向地方法院提交仲裁并接受其仲裁規則。

第九條不可抗力

9.1因不可抗力或者其他意外事件,使得本合同的履行不可能,不必要或者無意義的,任一方均可以解除本合同。遭受不可抗力,意外事件的一方通過書面的形式通知對方,本合同即告終止。

9.2本合同所稱不可抗力,意外事件是指不能預見,不能克服并不能避免且對一方或雙方當事人造成重大影響的客觀事件,包括但不限于自然災害如洪水、地震、瘟疫流行和風暴等以及社會事件如戰爭、動亂、政府行為等。

第十條其他約定

10.1本合同的解除、終止或者本合同有關條款的無效均不影響本合同關于合同的解釋,違約責任及爭議解決的有關約定的效力。

10.2本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律法規和計算機行業的規范。

10.3如果本合同任何規定根據適用的現行法律被確定為無效或無法實施,本合同的其他所有條款將繼續有效。此種情況下,雙方將以有效的約定替換該約定,且該有效約定應盡可能接近原約定和本合同相應的精神和宗旨。

10.4一方變更通知,通訊地址或其他聯系方式,應自變更之日起_________日內,將變更后的地址,聯系方式通知另一方,否則變更方應對此造成的一切后果承擔責任。

10.5對本合同的理解與解釋應依據合同目的和文本原義及業界通行的理解和慣例進行,本合同內的標題不應影響本合同的解釋。

10.6經雙方協商一致,可以對本合同有關條款進行變更,但應當以書面形式確認。

10.7訂立本合同所依據的法律,行政法規,規章發生變化,本合同應變

更相關內容;訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容或者終止合同的履行。 10.8因乙方經營發生嚴重困難,瀕臨破產進入法定整頓期或者被清算,雙方均可以解除本合同。

10.9甲,乙雙方應本著誠實信用的原則履行本合同。任何一方在履行中采用欺詐,脅迫或者暴力的手段,另一方均可以解除本合同并有權要求對方賠償損失。

10.10本合同的有關條款或者約定若與雙方以前簽署的有關條款或者乙方的有關陳述不一致或者相抵觸的,以本合同為準;但經雙方協商一致同意保留的除外。

第十一條附則

本合同如有未盡事宜,雙方協商解決。本合同一式兩份,雙方各執一份,經簽字、蓋章后生效,兩份合同具有同等效力。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________授權代表(簽字):_________授權代表(簽字):_________地址:_________地址:_________郵編:_________郵編:_________電話:_________電話:_________ e-mail:_________ e-mail:_________ _________年____月____日 _________年____月____日

簡潔版網絡服務合同范文3

合同編號:______________

甲方:_______________________________________________

乙方:_______計算機網絡技術服務有限公司

經甲乙雙方協商,就乙方代理甲方網絡服務達成協議如下:

第一條甲方需是合法單位,或具有身份證明的個人,并對讓乙方給自已組建的網站及其內容負一切經濟法律責任。若政府有關部門要求甲方辦理其網站電信業務許可證或備案,由甲方自已辦理,與乙方無關。

第二條乙方為甲方代理組建方案,推廣方案,銷售產品。

第三條合同期從年月日至年月日。甲方每年付給乙方代理服務費:元(人民幣),共年,合計元。

第四條乙方在服務期內,應滿足甲方的合理要求,做到隨叫隨應,及時回答和解決甲方網站上的問題,并維護好網站。

第五條本合同簽訂后甲方應按年向乙方繳納代理服務費。甲方應在每一年期滿前30天續繳下一年費用。若因甲方未及時續費等原因造成國家域名注冊機構注銷其域名,或停止其主機服務,責任由甲方自負。

第六條在本協議期限內發生的不可預見,包括但不限于地震、臺風、火災、水災、戰爭、罷工、暴動、法定疾病、黑客攻擊、電信部門技術管制、政府行為或任何其它自然或人為造成的災難,致使影響協議的履行,相關條款可適當延緩履行,但協議中其他不受影響條款仍需正常履行。由于不可抗力導致本協議不能履行或延遲履行,由此產生的損失,則根據不可抗力影響程度,相關方可部分或全部免除責任。

第七條雙方當事人在履行本合同過程中發生爭議時,應當協商解決;協商不能解決的由鞍山仲裁委員會仲裁。

第八條本合同自簽訂之日起生效。若一方違約,應付給對方合同總金額20%的違約金。并且需交定金的方案或產品,定金不予退還。第九條合同附件件附后。其它未盡事項可在下面空白處雙方協商添加。

甲方(章):乙方(章):住所:住所:

法定代表人:法定代表人:居民身份證號碼:居民身份證號碼:委托代理人:委托代理人:電話:電話:郵政編碼:

公證機關:

簽約時間:

簽約地點:年月郵政編碼:(章)簽約時間:簽約地點:年月日日

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勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關系,明確雙方權利和義務的協議。以下是我整理的勞動合同,歡迎參考閱讀。

簡易勞動合同模板1

甲方電話:

乙方:電話:家庭地址:

甲方因工作需要,公共聘用工作人員,為了更好地履行甲、乙雙方的權益和義務,根據國家勞工法律、法規及規定,在平等自愿和協商一致的基礎上,雙方簽定本合同。

一、乙方的工作崗位為,必要時甲方可調整安排。

二、本合同采用固定期限形式:合同期為20_年,自20_年_月_日至20_年_月_日。

三、乙方必須將畢業證、技術職稱證、身份證、醫師(或護士)資格及注冊證放置身邊備查驗,并交一份復印供甲方備案(恕不退還)。

四、乙方應及時完成甲方所分配的任務,不斷提高業務水平,執行勞動安全衛生規定,遵守勞動紀律、職業道德、工作制度、崗位職責、做好本職工作。

五、乙方必需有良好的醫德、醫風、為醫清廉,不以醫謀私、不收受紅包等,嚴禁向患者及家屬索取小費。

六、甲方有權對乙方履行各項制度進行督促、檢查、考核和獎勵。甲方可視情節輕重,給予不同的處分,直到解聘開除。

七、乙方有下列情形之一的甲方有權解除聘用合同:

1、嚴重違反各項制度的,給甲方造成重大損失的;

2、被依法追究刑事責任的;

3、有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的。

八、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,但應提前三十日以書面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因公負傷,不能從事原工作和甲方另行安排的工作的;

2、甲方認為需要裁減人員時;

3、合同期限滿,不再任用時。

九、甲方對乙方在工作期間內提供的勞動工資,月基礎工資(包括甲方與乙方商定正常日延長工作時補貼在內):元。每月獎金(含伙食補助):元。工資發放日為每月日,發放上一個月的工資,逾期未發從超出的第5日起每日勞動工資的1%標準賠給乙方。

十、如因工作需要,乙方在工作中需要加班時,甲方應給予加班費補貼,乙方不得以任何借口拒絕加班。

十一、一方違反合同,給對方造成損失時,根據損害的后果和責任大小承擔違約責任

十二、其它事項本合同沒有訂明的,按有關規定執行或雙方協商解決。雙方當事人需要變更合同內容的,應雙方自愿協商解決。

十三、本合同簽訂后雙方必須嚴格履行。合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,均具有同等效力。

甲方(簽字):乙方(簽字):

日期:X年X月X日

簡易勞動合同模板2

甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

為了加強單位安全管理工作,給營造一個安全和諧的工作、生活環境。根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

本合同于20_年06月01日生效,于20_年05月31日終止。其中試用期自20_年04月1日始,至20_年05月31日止。

二、工作內容

甲方根據工作需要,安排乙方在門衛崗位工作。

三、勞動保護和勞動條件

1、甲方在乙方上崗前必須進行安全生產教育和崗前培訓。

2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

3、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故。

四、工資和保險待遇

1、乙方在試用期間的月工資1800元,試用期滿后月工資20_元。

2、甲方應在每月10號發放乙方前一個月的工資,并由乙方簽字確認。

3、甲乙雙方約定,由于乙方已經參加籍貫所在地農醫保,為此,甲方無需為乙方辦理社會保險參保、繳費手續。

五、勞動紀律

(1)乙方應服從甲方的管理,上班時間堅守工作崗位,不得擅自離崗、串崗、遲到早退和在門衛室內聚集閑雜人閑聊,按時開關大門,值夜班時堅持不少于6次的巡查。

(2)乙方應嚴格按單位請銷假制度。請假時應提前填寫請假條,如不能按時請假需以電話方式通知甲方單位負責人,上班后及時補寫請假條,未補假者一律以曠工論處。凡曠工一天,扣三天的正常日工資。

(3)乙方上班期間要著裝整齊、禮貌待人,不得出現損害單位形象和聲譽的事。

(4)乙方要按照甲方要求,按時交接班,及時填寫值班記錄,及時做好單位來訪車輛、人員的登記、聯系工作。

(5)乙方要切實做好公司大樓1-6層清潔衛生工作,確保工作區域整潔衛生。

(6)乙方要切實負起責任,在值期間如發生盜竊案、火災事故及人為破壞事件等,必須主動制止或捕獲案犯,同時報告有關主管人員,按照門衛工作的要求,完成好本職工作。

(7)乙方必須嚴格遵守甲方的考勤制度,月末由主管人員將考勤表匯總,并以此為依據計發工資。

六、勞動合同的解除、終止

1、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

(1)在試用期內的;

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

(4)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反勞動紀律或者單位規章制度的,經常遲到、早退、無故曠工、不服從正常工作分配及調動的;

(3)嚴重失職,營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的;

(5)勞動者患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作的,也不宜從事其他工作;

(6)連續礦工兩天,一月內累計三天,一年累計十天;

(7)一年內請事(病)假超過一個月以上;

(8)用人單位因客觀條件發生變化,經公路局確認,用人單位無法調劑的;

3、任何一方解除合同,應當提前30天以書面形式通知對方,不得擅自離崗。

4、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

七、經濟補償和法律責任

1、甲、乙雙方解除勞動合同,甲方應按規定支付乙方半個月經濟補償金。

2、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

八、勞動爭議處理及其它

1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向遂昌縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、甲方的規章制度、職代會決議、會議記錄作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

3、本合同未盡事宜或與國家、省、市規定相悖的,按照有關規定執行。

4、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

簡易勞動合同模板3

甲方(用人單位):單位地址:法定代表人:

乙方(勞動者):公民身份號碼:居住住址:_____________________________________戶籍地址:

甲乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜,根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規、行政規章和甲方依法制定的規章制度,遵循自愿、平等、協商一致的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),雙方共同信守合同所列各條款,并確認合同為解決爭議時的依據。

第一章合同的類型與期限

第一條經甲、乙雙方協商,確定本合同為固定期限勞動合同,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。

第二條若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的,以乙方實際到崗之日為合同起始時間,乙方到崗后雙方才正式建立勞動關系。

第二章試用期

第三條甲乙雙方約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月,試用期月工資為人民幣________元。若乙方實際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,試用期同時提前或順延。

第三章工作內容與工作地點

第四條甲方聘用乙方從事工作。

第五條乙方的工作地點為甲方公司本部。

第六條乙方應認真履行甲方制定的崗位職責,按時、按質、按量完成其本職工作;未經甲方書面同意,乙方不得在其他單位兼職。

第七條甲方因生產和工作需要,有權依據乙方的專業、特長、工作能力和表現適當調整乙方工作崗位及其工作報酬。

第四章工作時間與休息時間

第八條乙方所在崗位執行標準工時制。

第九條甲方根據國家法律法規的規定給予乙方節假日休息及婚假、喪假、產假等。聯系電話:

第十條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的,乙方應服從甲方統一安排;甲方按規定支付加班加點的報酬,以保證乙方合法權益。

第十一條乙方自行加班的須征得甲方確認同意,否則甲方不承擔支付加班報酬的義務。

第五章規章制度與勞動紀律

第十二條乙方應當自覺遵守國家的法律、法規、規章和社會公德、職業道德,維護甲方的聲譽和利益。

第十三條甲方依法建立和完善各項規章制度,在本合同簽訂前甲方已有的規章制度以及在本合同履行過程中甲方按法定程序制定、變更的規章制度對乙方均具有約束力,乙方應嚴格遵守。

第十四條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業或活動,更不得將屬于甲方的業務轉讓給其他方或乙方自行經營,同時,乙方應當保守甲方的商業秘密和知識產權。第十五條乙方違反勞動紀律和規章制度的,甲方有權按國家和本單位的規定對乙方給予紀律處分或經濟處罰,直至解除本合同。如因乙方的故意或重大過失造成甲方損失的,甲方除了給予乙方紀律處分或經濟處罰、解除本合同外,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

第六章勞動報酬、社會保險和福利待遇

第十六條乙方在正常出勤并付出正常勞動后,有權獲得相應的勞動報酬。乙方的月工資(均為稅前應發工資)為人民幣________元。甲方根據企業的實際經營狀況,統一制定工資調整、加班費、福利待遇以及請事、病假和曠工的扣除標準等,對此乙方予以認可并接受。第十七條甲方于每月15日前以人民幣形式支付乙方上月工資。

第十八條甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調整乙方的工資待遇。

第十九條甲方根據國家和北海市的有關規定為乙方購買社會保險,乙方個人繳納部分由乙方自行承擔并由甲方在工資發放時代扣代繳。

第二十條乙方患病、患職業病或因工負傷、非因工負傷,均按國家和北海市的有關規定執行。

第七章勞動條件和職業危害防護

第二十一條甲方為乙方提供符合國家規定的勞動條件及安全衛生的工作環境,并依照公司生產經營特點及有關規定為乙方提供勞動穿戴用品,乙方應嚴格按要求穿戴。

第二十二條甲方對乙方進行職業技術、安全衛生、規章制度等必要的教育與培訓,乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

第八章勞動合同的變更、解除和終止

第二十三條訂立合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,合同應變更相關內容。第二十四條訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使合同無法履行的,經協商同意,可以變更合同相關內容或解除。

第二十五條乙方在試用期內被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。

第二十六條乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,辭退乙方,如造成甲方經濟損失的,乙方應承擔賠償責任:

1、如無特別約定的,合同簽約后5天內員工未能上崗的。

2、乙方被查實在應聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的;應聘前曾受到其它單位記過、留用察看、開除或除名等嚴重處分、或者有賭博、吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的;應聘前曾被勞動教養、拘留或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。

3、嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規章制度。

4、嚴重失職、營私舞弊給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。

5、乙方是駕駛員的,因其自身原因,其營運服務的證、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方發生同等以上(含同等)行車死亡事故或次責以上(含次責)特大行車事故或物損三萬元以上的,甲方可以隨時解除合同。

6、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響達損失5000元以上的,或者經甲方提出,拒不改正的。

7、乙方被依法追究刑事責任、勞動教養、公安機關收容教育的。

8、乙方向甲方辭職或者經協商被甲方解除聘用的。

9、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

10、乙方存在貪污受賄或其它不廉潔行為的。

11、法律法規規定的其他情形。

第二十七條乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,辭退乙方,但應提前三十日以書面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的其它工作的。

2、乙方不能勝任本職工作,經過培訓或者調整工作崗位后,仍不能勝任工作的,并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的.

第二十八條凡有下列情形之一,乙方可以解除合同:

1、在試用期內提前三天以上向甲方提出辭職。

2、甲方違反合同規定,未足額及時支付乙方勞動報酬的。

3、甲方違反合同規定,未依本合同約定繳納保險的。因乙方自身的原因導致甲方無法為乙方辦理的除外。

4、甲方違反合同規定,未提供相應勞動保護和勞動條件的。

5、甲方的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動者權益的。

第二十九條有下列情形之一的,合同自行終止:

1、合同期滿且雙方不能就相同勞動條件的續簽達成一致的。

2、當事人約定的終止條件出現的。

3、甲方破產、解散、被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷的。

4、乙方享受基本養老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。

5、乙方暫時無法履行合同的義務,但仍有繼續履行條件和可能的,包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪,被公安、國家安全或者其它司法機關限制人身自由的、乙方因脫產學習與進修、執行有關部門的公益性任務等原因而不能正常履行本合同超過15天的。

6、乙方應征入伍或者履行國家規定的其他法定義務的。

7、法律法規規定的其他情形。

第三十條本合同解除或終止時,乙方應履行下列義務:

1、向甲方指定的人交接工作;

2、完好歸還其占有的甲方的辦公用品、文件、設備等有形或無形資產;

3、向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體;

4、協助甲方清理雙方之間的債權、債務;

5、完成甲方規定的離職流轉程序,辦理有關離職手續,并積極配合甲方將其本人的有關社會保險、住房公積金和人事檔案遷出;

6、處理其他應了而未了的事務;

7、嚴格保守甲方的商業秘密、技術秘密,并不得有任何有損甲方利益的言論和行動。第三十一條本合同解除或終止時,甲方應履行下列義務:

1、為乙方辦理終止勞動關系手續;

2、自勞動關系終止之日起15日內為乙方辦理社會保險等賬戶轉移或者封存手續;

3、應乙方要求,及時、如實出具乙方的工作履歷或績效證明。

第三十二條乙方不辭而別,或者下落不明,或者未履行第三十條、第九章規定的義務,致使甲方無法辦理或遲延辦理與乙方離職相關的手續的,乙方在此不可撤銷地承認其負有過錯,并承擔相應的責任。

第三十三條乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方可在乙方辦結工作交接完畢后,將截止乙方提出辭職或擅自離職之日的工資支付給乙方。如乙方有本合同第三十四條所述情形的,則按該條規定處理。

第九章其他規定

第三十四條甲方的規章制度(包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓協議、保密協議、安全準則等)均屬合同的主要附件,其效力與合同條款等同。乙方確認,在簽訂本合同前已全面知悉甲方的一切規章制度,并理解無誤。

第三十五條合同如與法律、法規相抵觸的,或者因法律、法規的變更而不一致的,以現行有效的法律、法規為準。合同未盡事宜,雙方另有約定的,從約定;雙方沒有約定的從法律、法規和規章制度。

第三十六條在本合同生效之前,雙方若有簽訂《勞動合同》的,自本合同生效之日其自動失效,其他之前簽訂的相關協議文本(包括但不限于《保密協議》、《培訓協議》、《競業限制協議》)的規定與合同不一致的,以合同為準。

第三十七條乙方同意,在其處于聯系障礙狀態(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時,委托合同首部的“緊急狀態聯系人”作為乙方的受委托人,甲方可與該受委托人就本合同的有關變更、終止等涉及乙方勞動關系的一切問題進行協商和處理,該受委托人也可代領、簽收相關文書、款項等。如甲方根據乙方提供的聯系方式無法聯系上緊急狀態聯系人或該聯系人拒絕接受乙方委托的,由此產生的責任由乙方自行承擔。

第三十八條甲、乙雙方因本合同而發生爭議的,可向甲方住所地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁結果不服的,任何一方均可向人民法院提起訴訟。

第三十九條本合同一式兩份,甲方執一份,乙方執一份,經雙方簽字(或蓋章)后生效。

甲方蓋章乙方簽字:

年月日年月日

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